您所在的位置   首页 -> 民生 -> 法律生活

单位不帮申请工伤认定咋办

2014-09-18 08:18    信息时报

一般情况下,劳动者在工作中受伤,应由用人单位启动申请工伤认定的程序,一般是在劳动者受伤之日起30日内提出申请。依照相关劳动部门要求,提交材料,包括劳动关系材料、受伤经过材料等。如果构成伤残的,还要申请伤残认定。

  今日嘉宾

 

  黄梦燕广东胜伦律师事务所律师

 

  近日,有读者咨询,其在工作过程中,不慎受伤,想申请工伤,但又不知道如何操作。这名读者问,如果单位不为其申请工伤,作为劳动者,又当如何是好?

 

  黄梦燕表示,一般情况下,劳动者在工作中受伤,应由用人单位启动申请工伤认定的程序,一般是在劳动者受伤之日起30日内提出申请。依照相关劳动部门要求,提交材料,包括劳动关系材料、受伤经过材料等。如果构成伤残的,还要申请伤残认定。

 

  如果用人单位不为劳动者申请工伤,则自受伤之日起一年内,劳动者可以自己向劳动部门提出申请,劳动部门会指引劳动者具体提供哪些材料。

 

  (信息时报记者/何小敏 编辑/张蕾)

 

    原新闻链接:http://epaper.xxsb.com/showNews?dateString=2014-09-17&articleId=171691

版权声明:松花江网是江城报业在互联网上授权发布松花江网、《江城日报》、《江城晚报》新闻的唯一合法媒体,欢迎有互联网新闻发布资质的网站转载,但务必标明出处“松花江网”和作者姓名;吉林市范围内网站若要转载,必须与本网签订书面协议。如若违反,松花江网将保留追究法律责任的权利。 转载要求:转载之图片、文件,链接请不要盗链到本站,且不能打上各自站点的水印,亦不能抹去我站点水印。

【打印本页】【关闭窗口】复制地址】【订阅江城手机报】

松花江网微信平台
松花江网新浪微博
松花江网腾讯微博
发表评论 共有评论(0)条
 

注:网友评论仅供其表达个人看法,并不表明松花江网同意其观点或证实其描述。

请输入验证码:
验证码
看不清?